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未签订劳动合同，公司按正常流程辞职后不支付工资
更新时间：2022-04-06 11:37:27
问题描述：
未签订劳动
合同
，公司按正常流程辞职后不支付工资
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劳动者没签订劳动合同辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。并且劳动者可以申请
劳动仲裁
要求支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-04-06 11:34:44
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根据《劳动法》《
劳动合同法
》规定：建立
劳动关系
应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资，未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的，有以下几种解决途径：1、和用人单位协商解决；2、向当地人力资源和
社会保障
局内设机构劳动
仲裁
委员会申请劳动仲裁要回工资。3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
2022-04-06 11:35:48
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用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向
劳动监察
大队投诉，或者申请仲裁解决。
2022-04-06 11:37:27
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