企业内部制定了一条连带责任扣罚制度,我们许多人每月都莫名其妙的被扣了几百元,这种制定合法吗

更新时间:2022-04-06 20:36:26
问题描述:
律师您好,企业已经制定了连带责任扣除和处罚制度。我们中的许多人每个月都莫名其妙地被扣除数百元。这个提法合法吗?非常感谢。
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    您好,这个建议申请劳动仲裁
    2022-04-06 20:33:15
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    若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2022-04-06 20:36:26
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公司制定员工走消防通道的门扣五百元,这种制度合法吗
你好 这个具体要看有没有人工手册参考
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888 人咨询过
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以不遵守规章制度扣工资合法么,其余的并没有其他的扣款项目,但是公司扣了我五百,像这种的应该怎么解决
  无故克扣工资是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动的前提下用人单位按劳动合同规定的标准应当支付给劳动者的全部劳动报酬)。  无故
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888 人咨询过
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工厂的管理员制定了一套方案,对所有的员工请假一天扣300百元的处罚。这种制度合理吗?
您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
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