正常有权扣除当月的绩效奖金吗?

更新时间:2022-12-22 07:50:13
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正常有权扣除当月的绩效奖金吗?
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    你好,需要根据公司的绩效管理制度来确定
    2022-04-12 20:29:49
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    你好,规章制度有没有这项规定呢
    2022-04-12 20:32:27
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    根据单位约定处理
    2022-04-12 20:32:43
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    绩效奖金一般不能从基本工资里扣。除用人单位要为劳动者代扣代缴个人所得税、劳动者需缴纳的社保费用、或者法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费等费用的情形以外,单位不能克扣劳动者的工资。
    2022-12-22 07:50:13
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当月缺勤扣除上个月的工资是合法的吗
你好,规章制度有没有这项规定呢
全部3个答案 >
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被扣除当月所有工资,合理合法吗?
迟到扣工资应该是企业规章制度所管,劳动法没有相关规定。一般情况下是可以扣工资的,但是扣款最多不能超过基本工资的20%。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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因为迟到早退被用人单位扣除当月所有绩效工资,合法吗
用人单位不能对劳动者进行罚款,但用人单位可以通过规章制度等合法手段进行奖勤罚懒,这也是人力资源管理的一种必要手段。但用人单位要慎用此项奖惩制度,并且要注意:一是
全部4个答案 >
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正常书面提出离职,公司有权扣除当月绩效奖金吗?
绩效工资是奖金的另一种称呼,是指单位在基本工资之外额外支付的工资,所以因为员工工作原因全部扣除绩效工资是合理合规的。是否合法应由以下因素决定:1、关于扣减绩效的
全部4个答案 >
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