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老总上台，一年之内主动辞职人数有规定吗
更新时间：2022-04-17 16:06:26
问题描述：
老板上任一年内主动
辞职
的次数有没有规定
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根据《
劳动合同法
》规定，申请辞职的，应当提前30日提出书面申请。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-04-17 16:03:26
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劳动法对辞职有以下规定：1、跟用人单位协商解除合同；2、提前三十天以书面形式通知用人单位或者试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。3、用人单位有违法的情形，劳动者可以随即解除劳动合同等
2022-04-17 16:03:17
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劳动法关于辞职的规定有：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位；有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：在试用期内的；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
2022-04-17 16:06:26
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公司合同可以规定一年内不许辞职吗
合同纠纷
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试用期内和单位辞职有规定吗
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的
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合同期内辞职是否要赔违约金
民法典
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员工主动辞职有补偿金吗
辞职申请资讯
有规定试用期离职要提前一个月的吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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如果辞职老板说招够规定人数才可以走
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请问我签订了劳动合同上面规定一年内不能主动提出离职，可以离职么
可以离职，需要提前一个月书面通知用人单位解除劳动合同关系。
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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公司规定辞职得提前一个月打辞职报告，但到时间啦
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按经济补偿金方案执行
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建议协商处理，如果协商无法处理的，后续是可以直接申请劳动仲裁维权
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您好，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决
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请问一下，公司逼泊离职
离职后，公司应当为你办理以下手续：首先，出具解除或终止劳动合同的证明，以证明双方劳动关系的结束。其次，在十五日内为你办理档案和社会保险关系转移手续，确保你的个人
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临时工做满一个小时不给辞职怎么弄?
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需要与公司签劳动合同。劳动合同的签订是基于签订当时的各方面条件的。根据《劳动合同法》，工作地点是劳动合同的必备条款之一，说明工作地点是一个重要的判断条件。假设单
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