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公司不交社保，不签合同，现在故意不发我工资，我想直接走了，不交辞职信，去仲裁可以吗？对仲裁有影响吗
更新时间：2022-04-17 21:12:15
问题描述：
公司不支付社会保险费，也不签订
合同
。现在我故意不付薪水。我想直走。我可以不付辞职信就去
仲裁
吗？这会影响仲裁吗
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加班费属于劳动者的劳动报酬，不给加班费可以提出
劳动仲裁
。
除了申请仲裁外，用人单位与劳动者因确认
劳动关系
发生的争议、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，当事人也可以协商解决，也可以通过申请调解、进行和解或者以提起仲裁或者诉讼等方式进行解决
2022-04-17 21:06:50
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建议申请劳动仲裁
2022-04-17 21:10:42
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劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合以下： 1、申请人与本案有直接利害关系； 2、申请仲裁的争议属于
劳动争议
； 3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖； 4、申请书及有关材料齐备； 5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2022-04-17 21:12:15
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