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没有签订劳动合同，拖欠工资，人逃跑了怎么办？
更新时间：2022-04-18 09:34:53
问题描述：
没有签订劳动
合同
，拖欠工资，人逃跑了怎么办？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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没签劳动合同拖欠工资属于违法行为，劳动者可以先于用人单位协商，协商不成的，可以向
劳动监察
大队进行投诉，也可以申请
劳动仲裁
2022-04-18 09:29:31
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依据我国相关法律的规定，用人单位不签订劳动合同，并且拖欠劳动者工资的，劳动者可以申请劳动
仲裁
维护自己的利益。发生
劳动争议
，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解
2022-04-18 09:32:47
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
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2022-04-18 09:34:53
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