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公司倒闭了，签了三年合同，做了不到一年，10个月，公司要我们签解除劳动合同，只赔偿一个月工资，这合理
更新时间：2022-04-18 14:56:37
问题描述：
这家公司倒闭了，签订了一份为期三年的
合同
。不到一年零十个月后，公司要求我们签署并终止劳动合同，只赔偿一个月的工资。这合理吗？
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三年劳动合同到期公司不续签劳动者可以要求赔偿。根据《
劳动合同法
》第四十六条第五项，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-04-18 14:50:49
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入职不到一年离职给公司造成损失的，公司要求赔偿合理。法律依据，《
工资支付暂行规定
》第十六条规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除
2022-04-18 14:54:57
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仲裁
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2022-04-18 14:56:37
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合同到期，公司不续签，可以马上离职吗
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