首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
在一个单位工作了十年，现在公司表示不在签外包出去，不在签订劳动合同，后面过来接替的公司表示不在签55
更新时间：2022-04-20 15:54:23
问题描述：
在一家公司工作了十年后，现在该公司表示它没有签订外包
合同
或劳动合同。后来取代它的公司表示，不会签下55岁以上的员工。我们该怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1541492
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、没和公司签订劳动合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务；2、单位终止或者解除事实
劳动关系
需要依法支付经济补偿金；3、单位终止或者解除事实劳动关系造成员工失业的，可能需要赔偿失业损失；等等
2022-04-20 15:50:00
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1435199
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
公司未与劳动者签订劳动，将依法支付双倍的工资；公司未为劳动者购买社保，可以依法解除劳动合同，并要求其补缴；公司若违法解除劳动合同，将承担双倍的经济补偿金。可以通过
劳动仲裁
维护你的合法权益，也可以向当地的
劳动监察
大队投诉等方式
2022-04-20 15:51:58
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1447181
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好，你可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动
仲裁
。
2022-04-20 15:54:23
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签订正式劳动合同，有没有半年一签订的
劳动合同纠纷
550
在某个单位工作了十几年，但是没有签合同。公司最近解雇了所有临时录用人员，重新签订了合同，一年签一次。
协商不成提起劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司签订的合同只盖章不签名可以吗
民法典
1799
劳务派遣签订合同是跟谁签订
民法典
3458
单位打电话给我签辞职申请。如果我不想签呢？我没有之前签的劳动合同。在公司工作10多年，现在让我离职。
可以申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以与多家公司签订委托合同吗
民法典
648
我在公司工作了十年，被介绍为圈内人。当时公司给我签了合同，说内幕介绍也要签中介合同。工作七年，公司又
关于劳动合同的解除，其应当具备以下条件： 1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同 2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我入职您好，我入职已经满两个月，前台岗被公司外包出去了，外包公司让我签订保安合同，可以不签吗？
签订入职劳动合同对公司和劳动者都是非常重要的，它有利于保障两者各自的权益，明确各自的义务。若公司员工入职合同不签订的话，如果后续公司做出损害劳动者权益的事，劳动
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一个单位工作了13年，最初的10年是部下几个单位签的合同，最初的几年没有签字，10年后变更为人事
单位不签订无固定期限劳动合同，是可以要求双倍工资的。《劳动合同法》关于双倍工资有以下规定，第八十二条 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司签订劳动合同，当时签了，一直不给
您好，对方如果存在违规行为，可以举报
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
905
一直没有签订劳动合同，现在单位被外包了，我被外包公司录用了，还可以找原单位赔偿吗？
找原单位索赔的话是没有理由的，但外包单位如果不给你签合同的话是违法的，你可以要求依法补偿
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
615
与公司签订了无限期劳动合同，最近公司要签字解除合同让与另一公司签订新合同，并且新签公司工资待遇
你好：看约定了，协商解决
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我干了五天只填了入职表押金能要回来吗
劳动押金不退可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期退还。订立劳动合同时，用人单位不得以任何形式收取抵押金、抵押物、保证金、定金及其他费用。收取押金是违规
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
435
本人护士证到期，申请注销登记
你好，建议积极协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
375
我是一个实习生，但是我差不多5月8号要离职，4月30号那天他进去线了，我想5月4号休息口头上他答应了
到劳动监察大队举报，一般都会得到解决；到劳动仲裁机构申请仲裁；你如果对劳动仲裁部门的仲裁结果不满意，可在15天内到法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
单位计算机离职后删除文件是否违法？
可能存在相应的法律风险
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
265
然后要求员工给他，这是违法的吗？
你好，建议谨慎吧
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我去年在一个足疗店打工，他让我当法人，说到时候把法人在转走，我已经离职半年了我涉嫌违法吗？
你好，这个可以协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
特殊工种过了55周岁还能申请办理吗？
特殊工种认定由单位上报，社保局审核，达到相关要求的给与批准。根据相关法律规定，国家对从事特殊工种的劳动者，实行职业资格证书制度，特种作业人员应当年满18周岁，且
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，当月自离，上月工资会受到影响吗？
自离不影响上月工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
杭州律师
同城律师：
淳安县律师
富阳区律师
建德市律师
临安区律师
桐庐县律师
上城区律师
拱墅区律师
西湖区律师
滨江区律师
萧山区律师
余杭区律师
临平区律师
钱塘区律师
律师解答动态
15秒前
梁成顺律师
近期帮助 15239 人
我攵亲退休教师现去世。不火化，有什么补助？
8分钟前
何迎红律师
近期帮助 1386 人
怀孕了男方不负责
8分钟前
何迎红律师
近期帮助 1386 人
怀孕了男方不负责
26分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14628 人
寻位定位守护这个软件，不清楚怎么开通的会员，向他们反馈也不退款
1小时前
合肥中盾所律师
近期帮助 2098 人
外包公司不交个税属于什么行为
1小时前
威法律师
近期帮助 48402 人
我是在去贷款，第二天又成为在逃人员，笔录就回家了，接下来等异地警察来调查，我这个怎么办
1小时前
贺春林律师
近期帮助 3372 人
我已结婚现在女孩子家里人知道了，双方自愿的，明天来我这里闹事我应该怎么处理
1小时前
张健律师
近期帮助 5014 人
如果在办公区域，我和一个同事产生矛盾，在我没有辱骂的情况下，同事对我动手了，导致轻微伤
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
