2017年8月加入公司，没有签订劳动合同，也没有购买社会保障。2019年，原公司新注册了一家公司，新公司从7月份开始购买社会保障，但没有签订合同。现在9月底裁员，可以向公司索要经济补偿吗？
更新时间：2022-04-24 06:16:57
问题描述：
2017年8月加入公司，没有签订劳动
合同，也没有购买
社会保障。2019年，原公司新注册了一家公司，新公司从7月份开始购买社会保障，但没有签订合同。现在9月底裁员，可以向公司索要经济补偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
