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也没有加一点工资。现在工资少了很多,我能否仲裁公司给我调岗降薪。他会不会说是我要求要升职的?
更新时间:2022-04-24 12:12:09
问题描述:
你好,我的领导以前同意给我升职,但他没有。我问他,然后他升职了,但这个职位没有津贴。我以前有过,而且我没有增加工资。无需重新签订
合同
即可晋升。现在工资少得多。
仲裁
公司是否可以调任我的工作并降低我的工资。他会说我要求升职吗?非常感谢你
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单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为,是一种严重违法、违约的行为。依据《劳动法》规定:订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。未经过双方协商的情况下,公司单方降低劳动者工资的行为违反了变更劳动合同的
基本原则
,用人单位不能无故单方降低劳动者的工资
2022-04-24 12:08:08
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在员工因有过错而被调职、调岗时,如员工承认过错并接受调职、调岗,只要用人单位降薪在合同范围(至少应当达到相应岗位的平均水平),就应当认为是合理的
2022-04-24 12:11:16
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你好,可以去单位所在地申请
劳动仲裁
。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
2022-04-24 12:12:09
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可申请劳动仲裁索赔
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调岗降薪能否申请劳动仲裁
民法典
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公司裁员年终奖需要给吗
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你好,我想调岗会不会降薪
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调岗不得降低员工工资,如果公司降薪,可申请劳动仲裁要求赔偿
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调岗不降薪 赔偿,公司突然叫我谈话,调岗降薪,我如果不同意,可以申请仲裁么?公司没有新项目、让我调岗
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