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给员工调岗，员工不接受，双方沟通不一致怎么办？
更新时间：2022-04-27 11:03:17
问题描述：
如果员工不接受工作调动，双方沟通不一致怎么办？
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员工不同意调岗，公司可以解除劳动
合同
，支付经济赔偿金给员工。如果在员工手册里不服从公司合理安排约定为属于严重违纪，根据《
劳动合同法
》第三十九条，公司是可以解除合同并且无须支付经济补偿金
2022-04-27 10:55:44
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单位解除劳动合同协议不一致，可以向劳动部门申请
仲裁
，要求单位与劳动者解除劳动合同并支付经济赔偿金，如果存在单位过失的情况，劳动者还可以提起诉讼
2022-04-27 10:59:08
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你好，对于劳动者不同意调岗的问题，根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金，提前三十日通知之后要求其离职的。
2022-04-27 11:03:17
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