如果提前一个月辞工,老板不给走,也不结工资怎么为

更新时间:2022-05-03 11:32:30
问题描述:
如果你提前一个月辞职,而老板既不辞职也不发工资,你怎么能做到呢
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    只要劳动者提前一个月以书面的形式通知老板,要辞职的,无论老板是否批准,劳动者都可以离职。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-05-03 11:24:45
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    劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资
    2022-05-03 11:28:03
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-05-03 11:32:30
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我提前一个月辞工,一个月过完了还不给我走
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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您好,请问工厂没有提前一个月向老板说辞工然后要走,老板不结工资怎么办。
你好,建议向当地劳动监察大队举报或者让老板打欠条,拖欠工资有时效,需要注意。
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提前一个月辞职,但是我直接走了,老板可以不发我的工资吗
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辞工不结工资,一直包月的,我想辞工走人,老板不结工资我该怎么办
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提前三天跟老板说了辞职,也不结工资,怎么办?
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