不论什么法定节日，再去经销商那里签劳动合同，我们提出什么赔偿和补偿，仲裁机构是支持的
更新时间：2022-05-04 07:11:18
问题描述：
你好，我在现在的公司已经工作了三年多了。
合同每年签订一次。公司规定每月只有4天的假期。无论法定假日是什么，多放一天假都会被扣款。现在我们必须把超市的生意转到经销商那里去。让我们10个人先签辞职协议，然后去经销商那里签劳动合同，不提任何补偿。我想问一下我们建议的赔偿是多少。
仲裁机构对此表示支持。非常感谢。
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