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我现在试用期工资20多天、准备走人、入职合同写明不满一个月辞职不发工资，我已经签名了、那还能要到工作
更新时间：2022-05-04 11:07:38
问题描述：
我现在试用期超过20天。我准备好离开了。入职
合同
规定我将在一个月内无薪辞职。我已经签字了。我还能工作吗
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根据我国法律规定，试用期随时可以辞职，一般试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式，只要提前3天告诉单位就可以，但最好还是做好工作移交，得到领导认可离职后比较妥当
2022-05-04 11:01:57
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试用期办理入职后能辞职。试用期内，劳动者认为用人单位不适合自己的，可以与用人单位协商一致解除合同，也可以提前3天通知用人单位解除合同。《
劳动合同法
》第三十七条规定：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-04 11:06:15
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入职一个月是可以离职的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接
2022-05-04 11:07:38
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