用人单位乱罚款,四百元怎么办?

更新时间:2022-05-07 03:44:24
问题描述:
如果雇主处以400元罚款怎么办?
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公司拖欠工资怎么办啊
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拖欠工资怎么办
被公司拖欠工资怎么办
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拖欠工资怎么办
用人单位拖欠工资怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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政府拖欠工资怎么办
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拖欠工资怎么办
领导乱罚款,不服怎么办?
员工被罚款不服的,可以要求单位说明理由,与其进行协商;双方达不成一致的处理意见的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,则可以
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厂里乱罚款,请问是不是违法的?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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你好,我想问问公司对员工乱罚款怎么办?
讨薪有以下途径: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。 3、有欠
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用人单位,怎么办?
您好,这边可以帮到您的
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单位乱罚款怎么办
您好,可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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咨询一下中通快递乱罚款。我该怎么办?
有争议向公司投诉或者向法院起诉。
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清洁工卫生不做清洁领导罚款
对处罚不服可以申请行政复议或提起行政诉讼
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现在民政局上班没有?
法律分析:现在已经没有劳动局了,国家是人力资源和社会保障部,省里是人力资源和社会保障厅,市级以下是人力资源和社会保障局。劳动者、用人单位有争议,要带着足够的证据
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17109
17岁在酒吧工作合法吗?签订合同的那种
法律分析:17岁工作合法,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和
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