公司招聘的业务员一定要签劳动合同吗?一定要购买社保吗?若需要购买,那么是从入职后多久开始购买?

更新时间:2022-05-07 18:28:28
问题描述:
公司招聘的销售人员必须签订劳动合同吗?你必须购买社会保险吗?如果你需要购买它,在你开始工作后多久开始购买?
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    确立了劳动关系,签订了劳动合同,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保,当遇到社保核查时,用人单位也要补缴社保。
    以下人员可以不买保险:
    1、退休返聘人员;
    2、社保关系在别处,未转入现用人单位的人员
    2022-05-07 18:25:31
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    《社会保险法》规定确立了劳动关系,签订了劳动合同,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保,当遇到社保核查时,用人单位也要补缴社保
    2022-05-07 18:26:00
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    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-05-07 18:28:28
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公司必须要给员工买社保吗
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劳动合同纠纷 335
请问我现在用人单位是一定要买社保吗?
你好,《劳动法》规定:用人单位必须为劳动者订立劳动合同,为其购买社会保险。 单位违法法律的强制性规定的,属于无效的
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你好,想咨询下新员工入职用人单位必须要给购买社保吗?
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
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如果没有签劳动合同,老板要给员工买社保吗?
不管是否签订了书面的劳动合同,只要存在劳动关系均需要交纳社保。
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转正之后,公司是否必须为员工购买XXX?
属于公司管理范围可以决定
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享受最低生活保障的人能上班吗?
有工作的人如果符合申请低保的条件的,可以申请低保。例如其共同生活的家庭成员人均收入低于当地的最低生活保障标准的。如果不符合申请条件的,则不能申请低保。《城市居民
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若三方协议未盖章,首先应与实习单位沟通,了解原因,并协商解决方案。若双方同意继续实习,可重新签订盖章的三方协议;若不同意,可明确表达个人意愿,并按照双方协商的方
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