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工资拖欠5个月，且未签劳动合同，以前的工资现金发放。有与老板的录音
更新时间：2022-05-08 13:31:45
问题描述：
如果工资拖欠5个月且未签订劳动
合同
，则之前的工资将以现金支付。老板有一段录音
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工作没有签订劳动合同老板欠半年工资，劳动者可以先向当地
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大队投诉或者举报，如经劳动监察大队限期支付，用人单位仍不支付的，可以申请
仲裁
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2022-05-08 13:25:33
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未签劳动合同，用人单位不用支付双倍工资的情形：1、用人单位有充分
证据
证明劳动者拒绝签订或者利用主管人事等职权故意不签订劳动合同的；2、工伤职工在停工留薪期内的；3、女职工在产假期内或哺乳假内的；4、职工患病或非因工负伤在病假期内的；5、其他客观原因导致用人单位无法及时与劳动者签订劳动合同的
2022-05-08 13:29:03
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2022-05-08 13:31:45
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