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签了合同，试用期辞职要赔违约金吗？
更新时间：2022-05-11 09:16:51
问题描述：
合同
签订后，您是否愿意在试用期内支付辞职
违约金
？
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试用期内，劳动者提出解除劳动合同，是无需附任何条件的。用人单位不能以合同中约定为由，要求劳动者支付违约金
2022-05-11 09:10:21
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合同期内辞职违约金并不是必须支付，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。《
劳动合同法
》第二十二条规定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金
2022-05-11 09:14:28
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2022-05-11 09:16:51
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签了合同辞职违约金吗
合同违约责任
签了合同被辞退要付违约金吗
民法典
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刚签了合同，还在试用期内，向老板辞职，老板强制性要我赔违约金，要赔
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合同期内辞职是否要赔违约金
民法典
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签了合同，合同上写辞职要违约金，试用期辞职要交违约金吗
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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你好，医院试用期辞职要付违约金吗？签了劳动合同
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签了带违约金的合同在试用期内辞职需要赔违约金吗？
不需要，这种约定是违法的
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签了劳动合同，在试用期离职要赔违约金吗
劳动合同中对劳动者离职约定违约金是不合法的，试用期提前3天通知用人单位即可离职。
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试用期想辞职，需要赔违约金吗？现在在试用期，因为要签订六年合同，想辞职是不是要赔违约金？
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