劳动法如何规定补偿

更新时间:2022-05-12 20:30:31
问题描述:
我母亲在这家公司当了九年门卫。她52岁时进入公司。她今年62岁,从未签署过劳动合同。现在公司不想要我妈妈了。我如何主张自己的权利,或者劳动法如何规定对这种情况的赔偿
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    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-05-12 20:30:31
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劳动法离职补偿规定
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