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劳动合同纠纷
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我与公司是10年11月签订的劳动合同，公司已提前一个月通知我到期后合同终止，请问我还能获得一个月经济补偿吗?
更新时间：2022-05-13 15:48:12
问题描述：
我在10年的11月与公司签订了劳动
合同
。该合约将于今年11月30日到期。合同到期后，公司提前一个月通知了我。我还能拿到一个月的经济补偿吗？
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劳动合同到期公司不续签的，应当向劳动者支付经济补偿。《
劳动合同法
》第四十六条规定：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-05-13 15:45:12
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劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
2022-05-13 15:48:12
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