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劳务合同签的是一年，试用期2到3个月，试用期是不是时间长了，马上到转正了，这种规定符合劳动法吗？
更新时间：2022-05-13 18:20:28
问题描述：
劳动
合同
期限一年，试用期2-3个月。试用期太长了吗？从3月13日到6月1日，我成为了一名普通工人，我立即成为了一名普通工人。我还说我会转岗，不需要任何人。这项规定符合劳动法吗？
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劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月
2022-05-13 18:16:08
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你好： 1、如果你在试用期间没有被证明不符合录用条件的情形，公司辞退你则需要支付经济补偿金； 2、你可以按照合同签订的财务助理岗位进行工作，如果需要做财务的工作，可以另行签订合同
2022-05-13 18:18:08
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您好 请问您的试用期到底是多长时间
2022-05-13 18:20:28
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