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五一凌晨00点之后上班的算是3倍工资吧?那如果公司只给2倍的话劳动局管吗?胜算多大?
更新时间:2022-05-16 10:05:54
问题描述:
五一劳动节早上八点后上班是工资的三倍吗?如果公司只给两次,劳动局会管理吗?可能性有多大?
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清明节用人单位应支付劳动者三倍工资。用人单位应按下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
2022-05-16 09:57:54
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端午节上班有三倍工资。《劳动法》第四十四条规定, 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:第三项规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。《
全国年节及纪念日放假办法
》第二条第五项规定,端午节,放假1天
2022-05-16 10:04:21
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,用人单位就必须要和劳动者签订劳动
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,不能以临时工为由拒绝签合同,更不能因为当事人是所谓的临时工就不发放加班费
2022-05-16 10:05:54
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加班2倍工资怎样算
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