我在公司上班一年多了,社保也交的,我想请假回家今几天,可是经理要我写辞职报告,这个合理吗?怎么办?

更新时间:2022-05-16 16:18:17
问题描述:
我在这家公司工作了一年多,并支付了社会保险费。我想请几天假回家,但经理要我写一份辞职报告。这合理吗?如果你来!别让我这么做!我该怎么办?
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    写辞职报告,可以用手写,也可以用电脑打印;可简单地只写几句话,也可以用表格写,有的单位会有专门的辞职报告的格式,那就直接填写就是。写辞职报告前最好找上级的领导私下里提一下,也许会有意想不到的一个结果
    2022-05-16 16:13:05
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    你好,可以申请仲裁
    2022-05-16 16:16:34
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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我在我们公司打辞职报告,提前了半个月,不给发工资,咋办?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法的,员工可以申请劳动仲裁
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提前半个月辞职合法的吗?
提前半个月辞职合法的吗?
劳动合同纠纷 1828
我还在洗浴会所工作将进2个半月,但我向公司领导明确提出离职,也写了辞职书交到了公司领导,辞职书交了类
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我在工厂工作,干了十三天半,受不了,我说辞职了,上司让我写辞呈,我写了,上司说一个月后批准,我该怎么
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我前一个月辞职报告写了,我请假了几天,也算辞职报告了一个月吗?
按照我国劳动合同法的规定,提前一个月交了辞职报告就生效
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我提前一个月辞职,但是原公司给我交保险,这合理吗?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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疫情期间由于我回家了现在被公司裁员了,我干了三年多,让我写辞职报告,我该怎么办
您好,您可以提起劳动仲裁,主张经济补偿,没有签合同,还可以主张双倍工资
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干了一年多,没有签合同,提前一个多月交了辞职报告,这样合理吗?
你好,可申请仲裁要求单位支付未签订劳动合同的二倍工资
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去厂里怎么与老板淡
处理与厂里老板的沟通问题,常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。选择时应考虑争议性质、双方关系及解决效率。协商和调解适用于关系较好、争议不大的情况;仲裁和诉讼适用于
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返聘协议属于非全日制用工吗?
返聘协议不属于劳动合同,属于劳务合同。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17109
我在国企,单位领导二次分配,把大家的钱分到其他岗位,导致岗位之间悬殊大这违法吗?
这个要看具体情况而定的,一般的劳动合同基于双方意愿的。如果公司要求变更工作岗位是会与你们协商的,而且他提供的岗位工资待遇等方面不会出现很大的一个变动,如果双方没
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专升本成功但签了劳动合同会影响应届毕业生吗?
针对不同情况,专升本成功后签劳动合同的具体操作如下: 1. 若专升本后仍需继续学习,且劳动合同不影响学业,可与用人单位协商调整工作时间或工作内容,确保学业不受
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我是1987年参加工作的1990年12月才批合同工,之前的工作能认定工作年限吗?
针对您的工作年限认定问题,常见处理方式包括:1)与用人单位协商确认;2)查询当年的劳动合同、工资条等相关证明材料;3)向劳动仲裁机构或法院申请确认。具体选择哪种
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