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你好，我在单位上班11个月，单位没签劳动，被无故辞退，应该怎么样维护权益
更新时间：2022-05-17 17:31:00
问题描述：
你好，我在这个单位工作了11个月。该单位未签订劳动
合同
，被无故解雇。我该如何保护自己的权益
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劳动单位不签劳动合同进行维权的方式：1、首先，要证明事实
劳动关系
的存在；2、取得用人单位的故意拖延不续订劳动合同的
证据
；3、取得用人单位单方面终止劳动关系的证据；4、取得上述证据后，劳动者可以提起
仲裁
，对仲裁不服的，可以提起诉讼等
2022-05-17 17:25:36
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劳动者被单位辞退如何维权：一、接受被公司辞退或被解除劳动合同的事实，收集相关证据，以便进一步向公司索赔。二、要求继续履行劳动合同，恢复双方劳动关系，并按原工资标准补发工资
2022-05-17 17:27:32
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如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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