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请问我昨天才签劳动合同，今天就不想干了可以离职么，或者不去旷工

更新时间：2022-05-20 20:25:18
问题描述：
我昨天刚签了劳动合同。我今天不想工作。我能离开还是不能缺勤
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今天是最后一天工期，我旷工不上班，对方威胁我不上班明天就不给离职
一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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签了合同但是没有给我，现在不想干了，又不同意我辞职，但是不想等一个月，若是我旷工不去了能拿到工资吗？
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用工合同辞职违约吗
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辞职他又不给，然后我就旷工了自离了
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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我入职的时候没有签劳动合同，现在我不干了，离职了，
没有签劳动合同又不发工资的，劳动者应当收集存在劳动关系的证据，和单位协商，也可以向劳动监察机构举报、投诉，由其责令单位支付双倍工资并补签合同，或者向劳动争议仲裁
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我在厂里上班签了合同的，走了时候没有书面辞职，现在厂里说我旷工，不想给工资我该怎么办？
你好，按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，要承担法律责任，可以去劳动投诉。
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我在一家火锅店上班，不想干了，然后他不给我批，我走了他说三天旷工自动离职自动离职没工资？
您好，单位不支付您工资属于违法行为，如您有证据证明单位有收到您的辞职申请，原则上来说满三十天之后您可以自己离职，不支付工资您可以到劳动监察大队投诉，经过劳动监察
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旷工后不去办离职，不让办离职然后不去上班就算我旷工
自动离职是不能申领失业金的，但是如果旷工三天，被用人单位解除合同的，可以领失业金《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规
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厂里还不给签劳动合同，我不想干了，怎么辞职
你到厂里工作的时间，工作内容等有记录吗，工资又是由谁发呢
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但没有劳动合同。老板让我再等一个月，我该怎么办？
根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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你好，需要办理相关手续的哦
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法律分析：按照法律在校生出去实习期间，还是要交学费的，因为实习期间，仍是学生身份的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者
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请问投诉劳动监察大队的电话号码是多少？
您可以拨打114查询
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您好公司扣除员工资工百分之十作为年终考核，合法吗
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我在会所上班，做了两个月，然后现在公司在公司发生了争执，不想干了
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