当时也没签什么合同,他结工资说未工资满3个月要扣7.天培训费,合理吗

更新时间:2022-05-21 09:14:50
问题描述:
你好,我想问一问。我本月10日在这家公司工作。昨天,老板来了,说公司效率不高,想阻止我工作。当时,他没有签署任何合同。他结算了自己的工资,并表示如果工资低于3个月的日培训费,将扣除7.5%,这是合理的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1888276 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    建议收集证据提起劳动仲裁
    2022-05-21 09:11:36
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1713858 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你们是否签订了相应的协议了
    2022-05-21 09:13:24
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1923541 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
    2022-05-21 09:14:50
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试岗3天没工资合理吗
试岗3天没工资合理吗
劳动合同纠纷 6828
辞工不满3个月要扣10天工资当培训费,其实压根都没培训,来之前签了合同
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和中介签了三个月合同,他们说没满一个月得扣7天工资,请问合法
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期为一个月,然后试岗期为三天。,没满7天就没工资,而且签了合同。这个可以要工资吗个可以要工资吗?
试用期间也是要发工资的,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和中介签啦两个月合同,合同上说做满一个月扣7天工资合理吗
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一个工厂上班,试用期7天。不满7天没工资不满一个月离职扣7天工资。问问这个合理吗?
辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未做满三个月扣7天工资合理吗
一定是不合理的,这是违法的,也就是无效的。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签合同工资,公司未满一个月不发培训工资还扣七天工资合理吗
  双倍工资,就是两倍工资、二倍工资的意思,是《劳动合同法》第82条规定的。主要是在用人单位未与劳动者签订书面劳动合同时的规定,中国人喜欢把二倍说成双倍,如同消
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
护理中等职业实习生能提前完成实习吗?医院不是自联,医院也没关系。。
试用期间不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。此种情形,法律未规定需提前一个月通知
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在我们酒店工作时间接收员工的手机合法吗?
法律分析:公司上班没收职工手机是不合法,要看公司章程是否有规定,如果有规定并且在签订劳动合同时有告知员工的,就合法,但没收手机后,下班要返还手机,如果公章章程没
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
五月二号不去上班算旷工吗
按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期 六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班要取得职工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板必须要把工资转到我的工商银行我可以拒绝吗
通过协商索取,如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意,单位就将本人工资交给别人,那么员工是需要向单位索取工资,如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
靳双权律师
近期帮助 13415 人
宅基地民事纠纷案接吗?
3分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22589 人
你好。孩子签订抖音直播。一天没去干。要赔偿(5万)
4分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22589 人
省高院载定公司属被挂靠单位承担连带责任的裁定未撤销被中院重审改判为当事人诉请承担连带责任无法律依据,
5分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22589 人
我有个朋友自已跳到另一个朋友身上,两人都摔倒了,跳的那个人腿受伤了。另一个人需要陪负医药费吗
6分钟前
朱银芝律师
近期帮助 25379 人
婚姻从续期,家庭暴力,施暴方订下保证书,但不是施暴方自己书写的内容,保证书没有写身份证
10分钟前
高宏图律师
近期帮助 32883 人
您好律师,我想咨询一下,房子是未成年儿子的,但是我和他妈妈已经离婚,抚养权是我,我可以卖这套房子吗?
10分钟前
钱宏艳律师
近期帮助 996 人
宅基地民事纠纷案子接吗?
12分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8152 人
房屋抵押贷款,现在已经逾期1个月了,暂时还不上。该怎么处理呢?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询