在公司做了6年,辞职了一个月,现在已经拖了一个月了,公司的的意思也不想协商,我该怎么办

更新时间:2022-12-13 15:25:54
问题描述:
我在这家公司工作了六年,辞职一个月。我以前总是让我想一想。现在已经推迟了一个月,公司不想谈判。我该怎么办,
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助939810 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,可以提前一个月书面申请离职
    2022-05-24 06:17:44
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1845424 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    您好,没有签订书面劳动合同可以申请劳动仲裁
    2022-05-24 06:18:26
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1980365 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,你可以申请劳动仲裁
    2022-05-24 06:20:55
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1151502 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我

    劳动合同到期后用人单位刁难,双方可以协商解决,协商不成可以向劳动局申诉。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    否则由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应承担赔偿责任。
    2022-12-13 15:25:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我已经在公司干了5年了,前些天跟老板说了辞职,但老板不同意,请问公司不同意辞职怎么办?
那你需要等一个月,可能老板这边无人接替你的职位。如果一个月仍然没有结果,建议您咨询律师。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我入职半个月。不想做了,公司不给离职,要一个月后走,但我想提前走,这种情况怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我准备在一家公司辞职,工资在公司压了半年。我该怎么办?
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实在太累故想辞职,但工厂要求提前一个月说,并且工资拖一个月才给,我到底该怎么办?
厂里上班提前一个月辞职不给批的解决方式如下:1、到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队;2、也可以直接申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后1
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提出离职,这合理吗?
可以投诉于劳动监察
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同会在一个月内拟定,并按劳动法要求,提出按工作事实结算应付工资?
在试岗期间处理员工的录用与解雇问题时,应确保合法合规。首先,明确告知员工录用条件、规章制度及试岗要求。其次,对于不符合录用条件的员工,应收集相关证据,如培训记录
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司警告员工并罚款,这样合法吗?
公司的规章制度是否对该项有规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校不给自主实习怎么办?
你好,建议与学校协商处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不办理离职,怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同还有一个月到期,但是前几天我拒签了公司给我发的电子档合同,可以吗
可以尝试重签,具体操作需与公司协商。 如果公司同意重签,按照公司要求完成签署流程即可。若公司拒绝,则需等待合同到期。注意保留相关证据,如邮件、聊天记录等,以备不
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务,他们必须扣工资。这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂离职不给怎么办
工厂离职不给,可依法处理。提前通知工厂辞职意向,并保留证据;若工厂拒绝,向劳动部门申请劳动仲裁;如工厂有违法行为,可依法解除劳动合同并要求赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
10分钟前
张强律师
近期帮助 26618 人
在吗,有些低保问题问问你
40分钟前
吴国公律师
近期帮助 34505 人
事业单位转为企业后,原合同要重签吗?
51分钟前
许睿律师
近期帮助 2363 人
我5月16号交的房租,结果他让我6月1号还要交房租,而且还把合同签了,这个算不算合同诈骗
51分钟前
姜月律师
近期帮助 26146 人
首先我们这边会给你代办一个营业执照用于线上进件所使用,不开公章不开对公账号,用于贷款所使用
53分钟前
姜月律师
近期帮助 26146 人
对方挑衅在先我先动了手但他还手打我的时候我没有还手
54分钟前
姜月律师
近期帮助 26146 人
我3月份儿在医院做的人流,到现在都没有给我处理干净中间一直让我在家吃药调养到现在一直出血能不能追究他
54分钟前
姜月律师
近期帮助 26146 人
我家集装箱被人投诉举报,下发了责令书,要采取什么措施吗?当事人不在家
56分钟前
姜月律师
近期帮助 26146 人
孩子在购物软件上买了一个游戏账号,事先我们并不知情,要求商家全额退款,这种怎么解决呢
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询