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公司工作已11年了,但公司今年优化精减,这样被优化公司要怎么赔偿
更新时间:2022-05-26 21:22:05
问题描述:
该公司已经工作了11年,但今年该公司进行了优化和缩减。优化后的公司应该如何补偿
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如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动
合同
赔偿金
2022-05-26 21:19:51
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公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《
劳动合同法
》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-05-26 21:20:52
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员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
2022-05-26 21:22:05
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