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酒店ktv承包出去，可以找原来的老板要求工龄赔偿吗？没有签劳动合同
更新时间：2022-05-28 06:13:13
问题描述：
酒店的KTV是外包的，员工也被安排跟随新老板。你能向原老板索要年资补偿吗？未签订劳动
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公司辞退合同未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
2022-05-28 06:09:39
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除
劳动关系
用人单位还应支付经济补偿。至于工作了多少时间，工资每月多少等，可以用“举证责任倒置”的原则，由用人单位来证明，如果用人单位不能证明，将承担不利后果
2022-05-28 06:11:16
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
2022-05-28 06:13:13
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私人老板没有签劳动合同有赔偿么？
劳动合同纠纷
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我在厨房工作已经两年了。我没有交养老保险。我没有在劳动合同上签字。现在酒店无缘无故地辞职了。我要求酒
用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
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劳务公司可以签机械租赁合同吗
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劳务合同签订后可以辞职吗
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员工没有跟公司签劳动合同，可以要求赔偿吗？
您好，没签劳动合同，可以向公司主张支付双倍工资差额。
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我在小饭店干了五年老板说不开了，可以要求赔偿吗？但是又没有签订劳动合同
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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未签劳动合同，可以找老板赔偿损失吗？
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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我在私人老板开的店里上班，没有签订劳动合同，我可以要求赔偿工资吗
可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁主张未签订劳动合同期间的双倍工资、违法解除的经济赔偿金等，具体可来电咨询。
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酒店承包出去，之前工龄不计入，可以找原来的老板要求工龄赔偿吗？没有签劳动合同
1、员工在同一用人单位离职后重新入职的，如果过去约定过试用期，那么不能再约定试用期；如果过去没约定过试用期，那么可以约定试用期。2、《劳动合同法》第19条第2款
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酒店ktv承包出去，可以找原来的老板要求工龄赔偿吗？没有签劳动合同
用人单位违法解除合同，你可以请求两倍赔偿。 《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以
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暑假工人不想做，老板不让他走怎么办
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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法人不一样，员工不去赔偿吗？
按照劳动法规定赔偿
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前两天接到主管通知本月底要求我离职，这样算不算公司单方面解除劳动合同，我应得到怎样的经济补偿？
公司通知离职需分析具体情况。若公司违法解除，可申请劳动仲裁要求赔偿；若双方协商一致，可签订解除协议并约定补偿。操作时需收集相关证据，如通知书、聊天记录等，并咨询
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我没有和原雇主签订培训协议，是否需要补偿培训费用？
你好，建议协商解决
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本人在工厂工作，公司罚款合理吗？
您好，看规章制度如何规定等综合判断
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深圳目前产假是多少天?
深圳的产假天数是98天。具体的规定是可以在产前休息十五天，如果遇到难产的，那么就可以增加产假十五天；如果男方有生育保险的话，那么也是可以按规定休息产假，在此期间
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员工之前负责原平、保德、河曲区域，因员工能力有限，准备把原平交于其他人员负责能否执行？
建议协商解决 ，可以申请补偿，补偿方案结合具体情况而定
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我一个月离职，离开大连?
离职手续如下： 1、书面通知解除劳动合同； 2、出具解除劳动合同证明； 3、办理档案和社会保险关系转移手续； 4、办理工作交接。 《中华人民共和国劳动合同法》第
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