我在才里工作5年,一直都没有劳动合同,工厂倒闭了请问可以有赔偿吗

更新时间:2022-05-29 12:48:24
问题描述:
我在这家工厂只工作了5年,从未签订过劳动合同。如果工厂倒闭,我能得到赔偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1530796 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    工作5年没有签合同,公司辞退是有补偿金的。公司不予劳动者签订劳动合同是违法的行为,劳动者可以要求公司进行赔偿,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
    2022-05-29 12:43:48
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助245367 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    没有签订劳动合同可以要求工伤赔偿。未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,有权要求单位支付双倍工资经济补偿;单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。
    住院治疗所需医疗费用、交通费、生活费等都由单位支付,停工期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。治疗完全结束后,做劳动能力伤残鉴定,并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿
    2022-05-29 12:46:19
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助955684 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-05-29 12:48:24
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在珠宝店工作马上4年的时间,一直到现在都没有跟我们签劳动合同,请问这种情况应该有什么赔偿
用人单位在一年以上未签订劳动合同的,劳动者可以要求赔偿,可以要求单位从不签约的第二个月起,向本人支付十一个月的每月双倍工资,且视为双方签订了无固定期限的劳动合同
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有劳动合同工伤赔偿
没有劳动合同工伤赔偿
劳动合同纠纷 260
在公司工作了3年,前2年没有在劳动合同上签字,第3年在劳动合同上签字,而且劳动合同的员工没有复印件的
不签劳动合同属于违法行为,员工可以与企业协商进行补签劳动合同。协商不成时,可以通过劳动仲裁解决。   根据我国《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的工厂即将倒闭,但我没有劳动合同。怎么办?我工作了将近10年,工资按计件的工厂倒闭后,能给我赔偿吗
可以主张没签合同的双倍工资差额,但不能因此提出辞职并主张经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作了八年,前七年没有劳动合同,直到20年1月份才签的合同,才上的保险请问都有哪些赔偿?
被公司违法辞退的,劳动者可以要求支付赔偿金;根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在小工厂工作8年,现在工厂倒闭我有补偿吗
你好,解除劳动合同的,要支付经济补偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司是否只针对我一个人放假合法?
什么原因,有告知大家吗
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试工一天不给工资合法吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后,这违法吗?
公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法。有下列情形之一的,用人单位应当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
宫外孕,工厂让我离职,我能得到赔偿吗?
根据你的具体情形才能确定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位辞退员工的年假怎么算
员工离职年假在辞职期间可以申请休完,无须补休年假的可将未休年假折成薪金予以补偿。根据职工应休而未休的年假天数,按照其日工资的300%(含原工资)支付应休年假工作
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
五一放两天假在哪里举报
您好,法定节日规定
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司被卖了,我是无固定期限合同,怎么赔偿呢
用人单位过失性辞退劳动者,无论其是否为无固定期限合同,无须经济补偿;用人单位无过失性辞退需要给予劳动者经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
沈阳中盾所律师
近期帮助 22508 人
双方在一起喝酒了,一方打人打成轻伤了,该怎么判
3分钟前
于非律师
近期帮助 8461 人
一级卡主没钱怎么办拒绝赔偿
3分钟前
李海江律师
近期帮助 19746 人
我与建筑队签定了房屋装修合同,施工中,施工中笫三方的人出了事故,与我有责任吗?
5分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8439 人
而且我的电子烟是没有毒品在里面的是很普通的电子烟如果被人举报会有事吗?
9分钟前
和自豪律师
近期帮助 9600 人
对方借钱不还
11分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8439 人
我都发了几遍了要咨询的问题,也付费了,怎么说没订单呢?
11分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8902 人
和多人一对一传播自己的小视频或隐私照片违法吗
12分钟前
刘业洪律师
近期帮助 753 人
您好,我想咨询一些劳务纠纷问题
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询