育儿嫂每月工资3000,每月公休4天。应该开多少钱?

更新时间:2022-05-30 06:47:00
问题描述:
这位育儿嫂子的月薪为3000英镑,公共假期为每月4天。在工作了11天并请了一天假之后,我应该开多少车?
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产假的工资是基本工资吗?
产假的工资是基本工资吗?
劳动合同纠纷 265
月工资3000正休2天。正常上班23.5天休息6.5天工资应该是多少钱?
能不能按工伤赔偿要看单位是否认可,单位不认同是工伤的,可申请工伤认定,认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。 赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定,鉴定后达到等级的按
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月薪3000月公休4天工资应该怎样算?
这个问题很明显的,也平均工资是根据年收入除以12来极端的
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育儿嫂每月工资3000,每月公休4天。应该开多少钱?
  工资支付是指用人单位依照法律规定或劳动合同约定使劳动者应得的工资转变成实际所有工资的过程。  用人单位依法支付工资是劳动者实际支配和处分工资的前提。为此国际
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育儿嫂月工资3000,月工休4天,应该开工资多少钱?
能不能按工伤赔偿要看单位是否认可,单位不认同是工伤的,可申请工伤认定,认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。 赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定,鉴定后达到等级的按
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工资3000元,党费按0.5%计算150元,150元是一年还是一个月?
【法律分析】:根据我国法律规定,应当按照如下标准:党员交纳党费的比例为:每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者,交纳月工资收入的0.5%;300
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
什么问题由劳动监察大队负责解决?
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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怎样定义干部或工人的身份?还是工人?
你好,看你在公司里的职位而定的
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你好我,我未满十八干的服务员
现在酒店服务员多数在30~40岁左右,甚至有的社会连锁酒店服务员年龄更大。 酒店服务员一般年龄没有特别固定的限制,但是在酒店做服务员的大多数情况下,年龄不大
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银行员工收回扣算不算违法
结合具体情形确定
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你好帮忙出庭需要多少钱。
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