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我们公司签订的劳动合同最低工资标准的，但实际发放工资是这个的两三倍那么多，如果他要降到合同上的最低标准合法吗？

更新时间：2022-05-31 16:49:03
问题描述：
我公司签订的劳动合同最低工资标准为，但实际工资为最低工资的两倍或三倍。现在老板说他想减薪。如果他想降低合同上的最低工资标准，合法吗？
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