我在公司工作十四年,现搬迁不去有什么办法,如不去公司给我调岗位,公司做对吗?

更新时间:2022-06-02 06:48:48
问题描述:
我在这家公司工作了14年。如果我不动怎么办?如果我不去公司转岗做户外工作,公司对吗?但我在仓库工作,不是在户外
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    公司给员工转岗,员工不同意,要看具体情况处理。如果调整岗位符合劳动合同的约定,劳动者应当服从;如果劳动合同约定不明确,但当地有关部门规定用人单位的调整方式符合用工自主权的,劳动者应当服从
    2022-06-02 06:44:08
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由于公司原因,我所在被公司派遣工作的地方不做了,我在公司被派遣工作的地方已经有十年有多了,现公司调我
用人单位违法解除劳动合同的,就有补偿;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,没有补偿。根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工
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我在公司是司机岗位,现公司要调我去车间,我可以不去吗
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意的,劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
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我公司马上因政府征迁停产,公司故意调我到其它单位岗位工作,可以不去,要求赔偿(因在职岗位为公司副总
要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位
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我在公司工作十四年,现搬迁不去有什么办法,如不去公司给我调岗位,公司做对吗?
搬迁到哪里。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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我在公司工作十四年,现搬迁不去有什么办法
从哪里搬到哪里的,可以要求支付经济补偿金的。
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异地转换工作事项中,员工权益能否得到恰当保障?
能。异地转换工作需确保:1.与新单位签订正规劳动合同;2.工资、社保等权益明确并按时发放、缴纳;3.如遇权益受损,及时向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。这些措施
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1245
班主任不退班费是否违法?
需要根据具体的情形进行判断
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16岁以上能从事酒店前台工作吗?
法律分析:可以,满16周岁以上的可以去酒店打工,但不能从事有关危险和其他特殊的工种的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
暑假工作不到78小时
您好,可以去劳动局投诉解决
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事业单位退职生活补贴,可以发多久
事业单位退职生活补贴的处理方式主要是根据工作年限来确定补贴比例。具体选择哪种处理方式需依据个人实际情况,如工作年限、工资水平等因素来综合考虑,以确保个人权益最大
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我现在在酒吧干。但是一个人干两个人的活。我现在走要工资老板会不会给
会支付工资。先与老板协商,要求支付工资并保留证据;如协商不成,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,必要时可寻求法律援助。
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休息了就没有全勤合法吗
在处理休息日是否计算全勤的问题时,应首先了解公司的内部规定。若公司规定休息日不计入全勤,则此做法合法。但如公司规定过于严苛,如连法定节假日也计入缺勤,可能违反劳
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