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我在哺乳期间如果合同到期，公司能开除我吗？我该怎么办？
更新时间：2022-06-02 07:21:57
问题描述：
你好，如果我哺乳期间
合同
到期，公司能解雇我吗？另外，如果公司不能安排我在哺乳期回到公司，说我没有工作，公司也没有其他空缺，我该怎么办？
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哺乳期公司不可以辞退员工。我国《劳动法》有相关规定：《
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》第二十九条：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：
（三）女职工在孕期、产期、哺乳期的
2022-06-02 07:16:59
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哺乳期公司不可以辞退员工。我国《劳动法》有相关规定：《劳动合同法》第二十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：
（三）女职工在孕期、产期、哺乳期的；等等
2022-06-02 07:21:23
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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
2022-06-02 07:21:57
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劳动合同纠纷
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你好！想咨询下员工哺乳期间公司能在合同到期情况下不续签劳动合同么！？要是不续签，按劳动法能赔偿么？
劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
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哺乳期期间合同到期公司可以辞退吗
哺乳期辞退
在怀孕期间合同到期能辞退员工吗
劳动合同纠纷
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我被公司无薪开除，我该怎么办？
你好！ 1.可以申请劳动仲裁，要求公司继续履行合同或是支付双倍经济补偿金。 2.如果需要详细的解答，可以电话联系我（手机号即微信号）。
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怀孕期间合同到期了公司能解雇员工的吗
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哺乳期间公司能解雇我吗？
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员工哺乳期劳动合同期满，不续签劳动合同： 1、用人单位不续签劳动合同，用人单位需要向劳动者支付补偿金（每服务一年需要支付一个月工资）。 2、符合签订无固定期限
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怀孕期间公司可以辞退我吗？我该怎么办？
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