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事业单位劳动争议归哪个部门主管，关于绩效工资扣罚有争议可以申请仲裁吗？
更新时间：2022-06-03 13:41:47
问题描述：
哪个部门负责公共机构的
劳动争议
？关于绩效工资扣除和处罚的争议能否申请
仲裁
？
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我国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，可以申请劳动争议仲裁：
（1）因确认
劳动关系
发生的争议；
（2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动
合同
发生的争议
2022-06-03 13:36:56
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劳动争议纠纷可以申请仲裁，根据《劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
2022-06-03 13:41:25
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劳动者可以通过申请
劳动仲裁
的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合以下：
1、申请人与本案有直接利害关系；
2、申请仲裁的争议属于劳动争议；
3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖；
4、申请书及有关材料齐备；
5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2022-06-03 13:41:47
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