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14年5月到17年1月工资只按百分之80发放，剩下那百分之20等离职发放，现在公司准备不给这个钱我应该怎么办？
更新时间：2022-06-04 21:56:25
问题描述：
从5月14日到1月17日，工资只支付80%，其余20%在离职后支付。现在公司准备不给这笔钱。我该怎么办？公司只签订了17年的劳动
合同
，14-16年没有签订劳动合同。17年的劳动合同未加盖公司公章，不生效。我该怎么解决呢
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用人单位不和劳动者签劳动合同，用人单位属于违反《
劳动合同法
》规定，劳动者可以要求用人单位需要支付补偿，公司若不支付，劳动者可以向用人单位所在的人力资源与
社会保障
局申请
劳动仲裁
，要求用人单位支付。用人单位需要补偿劳动者10个月的双倍工资并补缴社保
2022-06-04 21:50:46
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你好，可以申请劳动
仲裁
进行解决
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-06-04 21:56:25
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