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你好，员工请假10天，中途遇见周末，是否扣工资？
更新时间：2022-12-11 13:29:10
问题描述：
您好，如果员工请假10天，并在周末中途会面，他的工资会被扣除吗？
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你好，可以到劳动局投诉
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看公司的内部规定
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如果劳动者请事假，一般是按其请假的时间和其日工资或小时工资的乘积来扣工资。例如劳动者请一整天的，就扣除其当天的工资。具体以劳动
合同
的约定和公司规章制度的规定为准。
2022-12-11 13:29:10
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星期天不去上班，请假不批，算旷工吗
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你好，我想问一下，如果公司周六要求工作，员工请假，请假当天没有工资，扣除100元，公司合法吗？
工资是社会保险基数的计算基础，社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额
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请假扣周末加班工资怎么办
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因为不加班扣工资吗
加班工资
您好，职工休假10天，半途遇上礼拜天，是不是扣工资？
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公司安排员工放假扣工资吗
2022年放假安排
怀孕后需要请假，但公司的上司不批评。另外，缺勤者说一天扣除三天的工资，没有签订劳动合同，只上了20天
可以要求支付上班期间的工资的。
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加班请假扣工资吗，请问公司原本定每周日休息，但前天临时通知上班，义务加班，扣事假工资合理吗？
劳动者请事假的，用人单位可以不支付劳动者当天的工资，但是不能克扣劳动工资；劳动者请病假的，如果劳动者有医院的住院证明和诊断证明的，用人单位应当按照当地工资的
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请假星期天有工资吗，我们员工请假一个星期，星期六和星期天要扣工资吗？
你好，参照原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假
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请问员工请假，是如何扣除工资合法，加班呢！我们公司加班给50，请假一天扣190，请问请假和加班的工资
可以向当地劳动局监察大队投诉
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他还说放假就不算工资了，被解聘，说上班才有工资，请假扣不扣工资，是否违法？
你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。
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特殊工种认定应咨询行业主管部门或劳动部门。选择认定前需了解具体认定流程和所需材料，确保提供完整准确的信息，以便顺利认定。
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