我已在厂工作五年,现在要搬迁,请问怎么陪

更新时间:2022-06-10 08:02:24
问题描述:
我在这家工厂工作了五年,现在我想搬家。我怎么陪你
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    可以申请经济补偿金;
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    你好,可以申请劳动仲裁
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    劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
    变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
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工厂搬迁怎么赔偿员工
工厂搬迁怎么赔偿员工
劳动合同纠纷 1870
工作四年,厂里要搬厂,怎么补偿
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十三年工年怎么赔,工厂搬迁了。
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厂要搬迁,我今年已是五十周岁了,这怎么赔偿。
看工厂情况,是否愿意和你们继续劳动关系
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法律分析:需要看情况,劳动者遇到劳动纠纷的情况下,显然是可以报警处理的,但如果不涉及到违法犯罪是的话,是不受理的。出现劳动纠纷的时候,当事人报警警察是不会受理的
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学校安排实习不给离职
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