说是先签一个解除劳动合同通知,可以先找工作,这样合法吗,签了解除劳动合同通知有影响吗

更新时间:2022-06-10 10:54:04
问题描述:
如果公司想搬家,据说要先签署终止劳动合同的通知。当搬迁资金到位并支付补偿金后,你可以先找工作,下班后再办理手续。这合法吗?签署终止劳动合同通知是否有任何影响
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1121327 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    需要申请劳动仲裁
    2022-06-10 10:50:11
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助557010 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    签了解除劳动合同通知,就说明你同意解除劳动合同了,由此带来的法律后果就是你跟该公司不再有劳动合同关系。如果你已经与该公司协商好离职的补偿赔偿事宜,并签订书面的补偿协议的话就没有影响
    2022-06-10 10:52:11
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助490699 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
    2022-06-10 10:54:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
签订劳动合同可以解除吗
签订劳动合同可以解除吗
劳动合同纠纷 1526
解除房屋租赁合同的通知
一般情况下,享有解除权的一方将合同解除通知送达对方时,合同即可解除。 根据《合同法》规定,当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同可以约定解除通知吗?
书面申请解除劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了解除劳动合同告知书,算是同意解除劳动合同吗
即便同意也不代表解除行为就合同,要综合分析解除原因,过错情况,依法主张自己的权利
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签解除劳动合同影响发工资?
劳动者还没解除劳动合同的,会影响其找工作。如果其同时与其他单位建立劳动关系,给原单位的工作任务造成严重影响的,原单位可以辞退该劳动者;并且新单位要与劳动者一起,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问,公司单方面解除劳动合同,事先没有通知我,招人上班后通知我解除,这是违法解除吗?
公司单方解除了劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合同通知,公司没有提前一个月通知我要解除劳动合同,等通知上班,这样合法吗?
您好,如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有签劳动合同)这以此来解除劳动合同,还叫我签署解除劳动合同通知书,还要不要去上班?
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
无合同劳动争议的解决策略
无合同劳动争议,可协商、调解或仲裁。协商是双方直接谈判;调解是请第三方介入促成和解;仲裁是向劳动争议仲裁委员会申请,由专业仲裁员裁决。具体操作需根据实际情况选择
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同上说我应该提前两个月提交辞职信,我该怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好。一点小问题。本来在一个超市上班做一休一,现在各个超市跑让做六休一
超市安排你做六休一,你有权拒绝。根据劳动法规定,劳动者享有休息休假的权利。如果超市未经你同意擅自改变工时制度,你可以提出异议并拒绝执行。建议与超市沟通协商,明确
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
已经入职了也签了合约在原定离职日期之前可以提前离职吗
可以提前离职。具体操作:1.与用人单位协商,达成一致后提前离职;2.如遇用人单位违法情形,如未支付报酬等,可依据《劳动合同法》第三十八条规定提前离职,并保留证据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职工作口头说要做满半年,没做满半年他扣工资合法吗
不合法,可申请劳动仲裁或咨询律师。选择处理方式时应考虑个人情况,如证据充分可申请仲裁,需专业指导可咨询律师,合理维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
刘丽律师
近期帮助 309 人
在网上购买的人脸密码识别指纹锁,别人扫脸能打开,可以申请退一赔三吗?
1分钟前
阮兴军律师
近期帮助 13328 人
取保候审解保后终止调查谁给开
6分钟前
信琅律师
近期帮助 1403 人
帮别人收了几个实名制的抖音号,但是别人把这个抖音号拿去诈骗了别人一百多万,我会被怎么处罚
8分钟前
信琅律师
近期帮助 1403 人
违约责任:按《中毕人民共和国经济合同法》执行,这样写可以
29分钟前
刘同发律师
近期帮助 166356 人
我的粮补比同村人家少
30分钟前
刘同发律师
近期帮助 166356 人
房子还有贷款,父母用我的名字买的,可以把房贷转给父母吗,或是把房产登记到父母名下,因为是父母出资买的
30分钟前
刘同发律师
近期帮助 166356 人
在抖音平台接广告被骗了,对方说在评论区挂3天广告后结算800,消息已读不回
30分钟前
周莹律师
近期帮助 1206 人
甲方让我签订合同与保密协议,但在下班后告知我不适合这个岗位,但是她们不支付工资,这是合法的吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询