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在施工现场工作,安排两份工作(一份是自己应该做的,另一份是加的)15天,不做,能拿到工资吗?
更新时间:2022-06-11 15:14:58
问题描述:
在施工现场工作,安排两份工作(一份是自己应该做的,另一份是加的)15天,不做,能拿到工资吗?
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安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:
1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
2022-06-11 15:10:55
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如果未及时支付工资,劳动者可以到当地劳动局
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仲裁
,要求支付工资。如果未签订劳动
合同
,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
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