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单位说三个月试用期以后给交社保和法吗
更新时间:2022-06-12 12:41:47
问题描述:
试用期三个月后,单位是否要求缴纳社会保险费和法律费?非常感谢。
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用人单位应当为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,有社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果试用期为一个月,可以不缴纳社会保险,如果试用期两个月或者更长,从第二个月开始应当给员工缴纳社会保险
2022-06-12 12:37:37
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按照国家劳动保障政策,员工在入职第一天起,用人单位就有为其缴交各项社保的义务,不管是不是在试用期。试用期包括在劳动
合同
期限中,也就是说,试用期同样属于
劳动关系
的存续期间,因此,试用期内用人单位也应当为员工缴纳社会保险费
2022-06-12 12:40:32
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劳动纠纷律师团队
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你好!用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保
2022-06-12 12:41:47
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