员工小产休假可否按病假算,怎么算?女职工休完产假想继续休假,按事假算可以吗?是否合法?
更新时间:2019-04-01 08:41:43
问题描述:
你好,有几个问题想咨询一下1、员工小产休假可否按病假算,如果不可以,怎么算?2、
女职工休完
产假想继续休假,单位可否不批准,按事假算可以吗?3、怀孕职工不安排
加班,那如果周六上班再安排补休,是否合法?4、在休息日工作的,应当安排其同等时间的补休。这句话是否合理?谢谢
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