首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
现在工资只有基本工资,之前的岗位补助和奖金都没有了。请问工伤后的工资是这样计算吗?
更新时间:2019-04-01 09:07:28
问题描述:
我今年6月底
工伤
休息,现在
工资
只有基本工资,之前的岗位补助和奖金都没有了。请问工伤后的工资是这样计算吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1283520
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
因工伤休息的期间还可以要求单位发工资吗?工伤期间工资是工伤职工因治疗工伤暂停工作的期间,依然享受的劳动报酬。下面就由法律快车的编辑为您介绍。详情请看以下内容。 工伤期间工资是工伤职工因治疗工伤暂停工作的期间,依然享受的劳动报酬。工伤期间工资正常支付,若有克扣的,可向单位注册地或者实际营业地的劳动局申请
仲裁
。 如果属于工伤,首先要注意工伤的认定:
一、首先要申请工伤鉴定工伤认定的申请时间为发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未按前款规定提出工伤认定申请的,受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤赔偿
包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除
劳动关系
的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金
二、其次要申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果来确定赔偿数额。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 关于工伤期间的工资计算,《
工伤保险条例
》第三十三条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。”可见,工伤期间的工资与工伤前的工资标准一致,绝不是只有基本工资。
2019-04-01 08:59:15
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1488592
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
依照我国劳动法的有关规定,用人单位在与劳动者签订了劳动
合同
后,就应当按时向劳动者发放工资以及缴纳保险,工资包括基本工资以及绩效奖金、法定补贴等部分。如果用人单位不能按照规定向劳动者发放工资,则劳动者有权单方面解除劳动合同,同时去劳动仲裁委员会申请仲裁,并在必要时为了维护自己的合法权益,去法院申请诉讼。
2019-04-01 09:00:31
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
416705
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
到 人力资源和
社会保障
局 查询 参考如下 工伤保险条例 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2019-04-01 09:07:28
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
加班工资是按基本工资还是全额工资算
7396
我今年6月末休息了工作,现在的工资只有基本工资,以前的职场补助和奖金都没有了。 工资是这样计算的吗?
因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
岗位工资就是基本工资吗
薪级岗位工资
劳务合同工资扣税标准
民法典
5994
工资组成是基本工资 岗位工资 全勤 奖金 。??人流后岗位工资不发,只发基本工资吗
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
赔偿误工费工资标准
民法典
679
还是用岗位工资,还是基本工资加岗位工资之和乘以2?劳动合同签订工资可以分基本工资和奖金吗?
你好,可以委托律师起草劳动合同
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤一次性伤残补助金中的本人工资是包括基本工资,岗位效绩,加班费和工龄工资吗
基本工资是指职工在法定工作时间内完成工作任务或劳动定额时企业必须支付的基本劳动报酬。 基本工资的构成包括除奖金、加班加点工资以及特殊劳动补偿性津贴(如夜班津贴、
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤工资是基本工资发放还是所有福利工资和岗位工资发放?
按受伤前十二个月平均工资。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
775
工资包括基本工资 岗位工资 奖金 提成,
社保缴费基数通常每年都是固定的,通常以上年工资总额平均数计算
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
515
原工资福利待遇包括岗位工资和奖金吗?还是就是基本工资。
不包括
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司给我的保安证,不干了能回去吗?
可以到劳动部门去处理一下
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
330
是否合法?我能拒绝吗?
根据劳动合同的约定,如果不属于劳动合同约定的工作岗位,你可以拒绝
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
290
举报童工是否有奖励
向当地的劳动局进行投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
残疾人找不到工作怎么办?
你好,可以去人才中心询问
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
205
如何举报收童工?
建议向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位领导私自调取员工上班并且打印员工本人图片合法吗
你好,什么案情,这边可以告诉你注意事项
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好去年五一公司人员都上班的为什么今年五一公司规定不能全部人员上班
申请劳动仲裁即可!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司放长假我可以去别的公司入职吗?和别的公司签合同没什么影响吧,别的公司不用帮我交保险
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
济源律师
律师解答动态
16秒前
黄淑娟律师
近期帮助 1222 人
双方电动车相撞,一方逆行,一方喝了酒?责任怎么分?
7分钟前
宋笑影律师
近期帮助 969 人
对方借钱不还
8分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44547 人
限制行为能力的残疾人,能否被强制执行还钱
10分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44547 人
所有工资全部交给父母保管,向父母打借条接了14万,现父母起诉我还钱,我能申诉索要我的工资吗?
16分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8803 人
谈男女关系的时候转账可以要回嘛
16分钟前
刘清林律师
近期帮助 19774 人
高一升高二可以重读初三吗
17分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8803 人
我出首付写女方名字
31分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14518 人
分包的人工工资算不去算农民工资享有债权优先
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询