辞职两个月后，原单位补发了以前没有补发的工资。我应该补发吗？

更新时间：2022-06-13 14:07:47

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员工有材料证明绩效能要求补发绩效工资。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十五条，有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成立

2022-06-13 14:02:34

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单位拖欠员工的工资，那么员工可以向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。《工资支付暂行条例》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资

2022-06-13 14:07:15

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需要根据公司的具体规定，结合员工的实际工作情况进行确定

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