首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
旷工一天，公司有权扣除本月的工资吗？
更新时间：2022-06-14 10:03:48
问题描述：
旷工一天，公司有权扣除本月的工资吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
204560
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动
合同
，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。
但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
2022-06-14 09:59:22
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
123325
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
申请
劳动仲裁
解决
2022-06-14 10:02:05
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
504459
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
不服可以申请劳动
仲裁
2022-06-14 10:03:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
旷工一天扣三天工资合法吗
劳动合同纠纷
32181
在公司旷工一天扣除三天的工资合理吗？
您好，你们内部的规定是怎样的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
旷工一天工资推迟发放，合法吗
劳动合同纠纷
780
员工自己旷工公司开除可以领取失业金吗
失业金领取
旷工一天可以扣除三天的工资吗？
要根据公司的制度来定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工离职失业金能领取吗
失业金资讯
你好，旷工一天扣除三天工资是违法的吗？
你好，根据劳动合同及规章制度处理！
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工一天扣除三天工资合法嘛？
不合法，旷一天工，扣一天的工资，先和解，不行去当地劳动仲裁部门进行劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工一天扣除三天工资合法吗？
旷工一天扣三天工资不合法，因为根据《劳动合同法》，规定了用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，旷工一天应当指扣除当天的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工一天扣除三天上个月的工资？
1、旷工不得克扣员工工资，旷工只能按事假扣工资，也就是说旷工当天没有工资，不能旷一天罚三天等等，类似做法属于违法行为。 2、旷工行为在很多单位属于严重违规违纪
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
800
旷工扣除全部工资，旷工扣除四天工资违法吗？
旷工不得扣发工资。公司扣发工资的规定无效。 旷工是违反单位规章制度的行为，可以给予处分（如警告、通报等），情节严重，多次旷工的，用人单位可以依法解除劳动合同。但
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
540
旷工一天扣三天工资，旷工三天扣全部工资，自动离职。请问公司有权利这样吗？我可以拿到工资吗？
你好，公司克扣员工工资的行为明显违法，建议向劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果五一后去上班会影响五月份工资吗
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
360
劳动法能咨询吗？
您好，请问有什么问题呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
315
想要我这边一个员工，提出离职，我把工资都给她结清了。然后她这边把我公司的抖音作品都删除了
劳动者收集证据与用人单位协商解决，无法协商解决的就将证据交到劳动监察大队投诉用人单位，或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律规定，用人单位与劳动者解除劳动关系时
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
还是实际工作日？公司实习期按实际工作日计算？
法律分析：实习期，一般为约定工时的90到180天，但这段时间根据个人的实习情况，或单位组织的不同也有所不同，尤其像医疗行业尤为特殊，一般实习期最少为半年，长的有
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
225
我是职高，我考到了大专，出去实习，实习的工作要放弃我的应届生身份，会怎么样嘛
实习是不是发毕业证的必备条件？如果不是，那随你啊
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我女朋友目前的工作是人事专员。公司负责人承诺基本工资3000元，原本承诺不负责底薪。强制加班
您好，可以申请维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
说好的工价，发工资减了工价
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。当事人就已经发生的劳动纠纷向可以劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。 调解程序也由当事人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
天翼公司上海分公司昨天莫明奇妙的扣12.9元
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
锦州律师
同城律师：
黑山县律师
凌海市律师
义县律师
古塔区律师
凌河区律师
太和区律师
北镇市律师
热门推荐：
无故旷工一天怎么处理
律师解答动态
刚刚
李永会律师
近期帮助 5118 人
那我们去配合调查应该没啥问题吧
3分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8482 人
未成年人跑外卖，因为出车祸了，而不想干了，可以退钱吗
4分钟前
四川宪恒律所律师
近期帮助 13967 人
我夫妇十年前买房用女儿名字登记，我夫妇和我老岳母都靠这唯一住房居住，法应按什么标准和多少人数计算安置
13分钟前
孙泽东律师
近期帮助 981 人
租车合同一年，写了中途退车扣留押金作为违约金，中途退车押金能要回来吗
13分钟前
何江律师
近期帮助 34991 人
昨天点开一个信息！借款1500，需要五天还款2910
13分钟前
孙泽东律师
近期帮助 981 人
你好，我妈在工地上干活，把左脚后跟摔的粉碎性骨折。
14分钟前
孙泽东律师
近期帮助 981 人
已经缴纳社保10年以上，更换单位在实习期5个月了，有年假吗？
19分钟前
孙泽东律师
近期帮助 981 人
我父亲做心脏颤动消融术，术后出现病发症，导致住院时间长，费用增加，可以找医院讨说法吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
