我公司因未与3名已经离职的员工签订劳动合同，她们诉讼要求赔偿自工作起双倍工资，请问他们的诉求合理吗
更新时间：2022-06-20 14:11:57
问题描述：
您好，因为我们公司没有与三名已经离职的员工签订劳动合同，被告几天前去了劳动局。一名员工工作了一年零三个月，另外两名员工工作了八个月。他们起诉要求赔偿双倍的工作工资、补充保险和一个月的赔偿金。他们离开的时候就离开了。他们的上诉合理吗？有没有办法减少损失？
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