你好,公司拖欠工资,销毁员工资料,没有签订劳动合同,怎样才能收回工资?

更新时间:2022-06-21 05:06:05
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你好,公司拖欠工资,销毁员工资料,没有签订劳动合同,怎样才能收回工资?
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    可以申请劳动仲裁,也可以投诉
    2022-06-21 05:02:17
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    2022-06-21 05:04:20
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
    2022-06-21 05:06:05
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你好,未签订劳动合同,员工自离,公司克扣员工工资,怎么要回工资?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
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个人上司没有签订劳动合同,现在拖欠工资,怎么还工资?
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
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劳动合同签订时间
劳动合同签订时间
民法典 802
没错。我在公司工作了两年,公司没有和我签订劳动合同,拖欠工资,乱扣工资,怎么办?
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
全部3个答案 >
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律师先生,你好,公司拖欠工资,向公司解除劳动合同,怎样才能拿到工资,还有其他赔偿吗?
用人单位欠扣工资的,需要向劳动者加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
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公司拖欠工资,员工通知公司解除劳动合同后,但是公司注销了,怎么追回工资?
您好,可以先行尝试向当地劳动监察部门投诉处理。
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我现在所在的公司,由于没有签劳务合同,现在是一直拖欠工资,如何才能把工资要回来?
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
全部7个答案 >
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我是在供电公司签订的外包公司上班,公司拖欠工资不给结清,没有签订劳动合同,应该怎么办呢?
你好,第一,没有签订书面劳动合同,从工作的第二个月起要给你双倍的工资,第二,没有缴纳社会保险,工作满几年应当赔偿你几个月的工资。第三,拖欠的工资应当给你。这三块
全部1个答案 >
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是否合法,将被罚款
按公司管理制度处理此事情了
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未成年人工作时间超过8小时
可以向劳动部门投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
我5.20号离职22号报了年终的税但是没有我的合理吗
若离职后未列入年终税名单,首先尝试与公司财务或HR沟通,了解具体原因。若沟通无果或认为公司存在违法行为,可查询相关税务法规或咨询税务部门,了解个人权益和维权途径
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在南阳消防训练班交19800元能安排工作吗
若消防培训班承诺交19800元能安排工作,首先核实其宣传是否真实。若属虚假宣传,可向市场监管部门投诉。若机构以安排工作为名骗取费用,涉嫌诈骗,应报警并提供证据。
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厂里的班长pui员工怎么办。
你好,可以详细写上情况这边的纠纷我们可以解决
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