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你好，差一周满一年被解雇该怎么赔偿？
更新时间：2022-12-09 01:09:35
问题描述：
你好，差一周满一年被解雇该怎么赔偿？
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解雇员工赔偿标准是：按照被解雇员工在单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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满半年不满一年辞退怎么赔偿
辞退的赔偿在劳动合同法规定为：按照工作年限、工资标准进行分段计算，每满一年需支付一个月工资进行计算。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，按半个月计算
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一方发出解除合同通知的法律效力如何
解除合同通知具有法律效力。具体操作如下： 1. 协议解除需双方协商一致，签订解除协议。 2. 单方解除需满足法定或约定解除条件，发出解除通知。 3. 通知到达对
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我同事产假休了158天我产假只给98?
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在职时公司安排面试其他公司的项目,然后把合同切到对方公司合法吗
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公司裁员，年假未休要求三倍补偿，公司提出强制休假合法吗？
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