2016年入职2017年干完了2018一月份离职。公司不给我年终奖怎么办。我可以申请要回来吗

更新时间:2022-12-08 19:44:51
问题描述:
2016年开始,2017年结束,2018年1月离开。如果公司不给我年终奖金怎么办。我可以申请回来吗
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    你好,建议你想单位申请,如果协商不成可以向劳工部门投诉维权
    2022-06-22 20:11:40
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    协商处理,协商未果,起诉维权
    2022-06-22 20:13:54
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    你好 可以要求赔偿的
    2022-06-22 20:16:08
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    如果合同中约定了年终奖的,员工离职公司扣了年终奖,可以申请仲裁。法律虽未规定公司一定要支付年终奖,但当公司规章制度规定或合同约定存在年终奖,则支付年终奖变成一项约定义务,对公司有约束力。
    2022-12-08 19:44:51
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2016年进入公司,2017年2018年退休了。公司不给我年终奖金怎么办?我可以申请回去吗?
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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2022员工离职申请书
2022员工离职申请书
离职申请书
于今年3月份辞职,年终奖公司不发该怎么办?
如果合同中约定了年终奖的,员工离职公司扣了年终奖,可以申请仲裁。法律虽未规定公司一定要支付年终奖,但当公司规章制度规定或合同约定存在年终奖,则支付年终奖变成一项
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今年八月底提出离职,我想干到劳动合同到期,直接离职,单位不发我最后一个月的工资怎么办
你提前一个月单位提出,可以解除劳动合同,如果单位不支付工资可以申请劳动仲裁。
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公司不给我2019年的年终奖,因为有一半年终奖是要开工后给我们的
法律分析:辞职了年终奖可不可以领取,要看你与公司签订的劳动合同中,对年终奖是如何约定的,如果合同中约定的有年终奖的,你可以向公司主张年终奖。
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我2017年至2019的工资老板不给怎么办
老板不给工资找部门解决的如下: 1、老板不给员工发工资,首先可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解; 2、如果调解不成,可以到劳动行政部门举报,由该部门责令用人
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管理公司能罚款护士吗?而且没有罚款。
根据公司合法有效的制度处罚。可以罚款
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被迫离职通知书后还需要上班吗?
您好,一般公司停止经营是需要提前发布通知文书的,如被裁员,您可以要求公司补偿给您经济补偿金处理
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学校强制集体实习,现在已经在实习单位了,但是无法打卡,老师说是白干怎么办
具体操作如下: 1. 与实习单位沟通:了解打卡问题的具体原因,提出解决方案,如调整打卡方式或时间。 2. 向学校反映情况:向辅导员或实习指导老师反映问题,要求
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
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学生必须在学校指定的公司实习吗?
您好!按照学校规定办理
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当天辞职了老板以为我要单干晚上就发现,老板告知同行内所有工头我送的人不能接。请问这对我有影响嘛
针对老板的行为,你可以考虑以下处理方式:1. 与老板协商解决;2. 向劳动局投诉;3. 寻求法律援助。选择时需综合考虑证据充分性、时间成本等因素,选择最有效的方
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就是干外卖干了一个月多
如遇到派出所不予受理或答复不满意的情况,首先可以尝试与派出所工作人员沟通,了解不予受理或答复不满意的具体原因。若沟通无果,可以向上级公安机关反映情况或申请行政复
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你好我们未满十八岁可以去台球厅上班吗
对于未满十八岁是否可以去台球厅上班的问题,具体处理方式应根据不同情况灵活应对。 首先,如果未满十八岁的青少年确实需要工作,应寻找符合法律规定的职业,避免在可能
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