你好,我想问下工厂倒闭,老板托工资,并且发一点点工资给工人,和公司没有签订合同,我们该怎么办

更新时间:2022-06-24 15:48:23
问题描述:
你好,我想问一下,如果工厂倒闭了,老板把工资托付给工人,给他们发一点工资,我们该怎么办。与该公司没有合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1426643 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
    2022-06-24 15:45:12
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1588390 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决,或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
    调解原则适用于仲裁和诉讼程序
    2022-06-24 15:45:31
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助805574 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-06-24 15:48:23
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
老板口头答应的工资,拖延到现在发的比说的少,倒扣工资,没签合同,老板没有注册企业公司,该怎么办
你好,可以申请劳动仲裁,要求补发工资、未签劳动合同双倍工资,经济补偿金
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没签合同,不干了,问老板要工资,老板说等发工资,说等着吧,请问这种情况怎么办
一、没有签劳动合同老板不给工资怎么办 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,可以要求全额发放,并支付拖欠部分
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资,没有签合同,现在退休,工资落后。
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想问下老板拖欠工资,6月份的工资现在还没发,已经在这个公司工作了1年以上,没有签合同,应该怎么办
你们发工资有工资条的吗?或者有其他工作证、社保缴纳证明等可以证明劳动关系的证据。你这样的情况,可以去当地劳动保障监察大队投诉公司的违法行为,或者去申请劳动争议仲
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂上班的,没有签合同,现在工资都不发,该怎么办
没有签合同,现在工资都不发,只能申请仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以前包吃住现在不提供住宿合法吗
可能合法,视情况而定。如合同有约定公司应提供住宿,公司不提供则违法,可要求公司提供或索赔。如合同无约定,公司不提供不违法,可与公司协商住宿问题或通过其他途径解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上海长期小时工不发高温费合法吗
公司不给员工发高温费是否合法,需要根据员工的工作条件进行具体的分析。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想问一下做了手术后在家休息公司有补助吗?
根据不同情况,处理公司补助问题的方式有所不同。首先,应了解公司政策,看是否有额外的补助措施。其次,根据劳动法规定,因病或非工伤停工期间,公司应支付不低于最低工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
不知道情况下,让公司离职了。?
在不知道情况下被公司离职,收集证据至关重要。首先,保留所有与公司沟通的记录,如邮件、短信、电话录音等。其次,尝试获取同事或上级的证言,证明您对此并不知情。最后,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你知道劳动局的电话号码是多少啊
您好,您是遇到什么劳动纠纷呢
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法,公司有权安排非本职以外的工作么
针对公司安排非本职工作的常见处理方式包括:协商解决、拒绝执行或寻求法律援助。选择时应考虑实际情况,如工作性质、合同条款及双方意愿,确保个人权益不受损害,并维持良
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 27068 人
现在保险经纪公司还可以申请办理《经营保险经纪业务许可证》么,还是说已经只能办理《保险中介许可证》
1分钟前
王俊全律师
近期帮助 4322 人
你好,就是之前因为打架拘留了一年多,现在又说还有其他情节需要回去,这需要拘留多久
2分钟前
陈晓伟律师
近期帮助 18900 人
嫖娼事后被派出所打电话
2分钟前
陈晓伟律师
近期帮助 18900 人
3人侵占12万,其中一人10000怎么算
2分钟前
王珂律师
近期帮助 76979 人
想剪辑一段新华网的采访视频放在自己制作的视频中,会构成侵权吗
2分钟前
陈晓伟律师
近期帮助 18900 人
我母亲犯非法吸收公共存款罪被判处有期徒刑三年九个月,现在还有一年刑期,癌症想监外执行
3分钟前
周清智律师
近期帮助 23582 人
360清理大师无故扣费我打电话转人工没人一直是电脑在说话提交了投诉还是没有退款
4分钟前
王珂律师
近期帮助 76979 人
为什么我479订的票只退我30
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询